Wie steht es um die Gesundheit und Motivation Ihrer Mitarbeitenden? Bereits vor der Pandemie war die Gesundheit von Mitarbeitenden eine Herausforderung. Die Arbeit vom Küchentisch ist belastend, zwischen zwei Homeschooling Einheiten. Ebenso formte die Abwesenheit sozialer Kontakte diese Herausforderungen zu deutlichen Problemen.
Mein Name ist Mareike Köhler. Vor der Corona Pandemie war ich als Personal Trainer tätig. In dieser Zeit betreute ich viele Führungskräfte in und um Isselburg. Die immer selben Probleme aus den Firmen wurden dabei an mich herangetragen. Inzwischen sehe ich den Bedarf in den Betrieben. Als Lösung habe ich ein größtenteil digitales BGM Konzept entwickelt. Mitarbeitende werden unterstützt in ihrer Fitness, Ernährung und besonders der täglichen Motivation.
Hinter mir steht dabei ein qualifiziertes Team aus Fachleuten. Experten für Arbeitsschutz, Präventionstrainern, medizinischen Therapeuten, Sportwissenschaftlern sowie Ökotrophologen. Mit diesem Experten-Team bieten wir eine individuelle Lösung für Ihre Firma in Isselburg. Damit Ihre Mitarbeitenden physisch und mental zu unterstützt werden.
Denn Arbeit darf uns keine Energie rauben!
Sondern sollte uns Energie schenken.
Bereits vor der Pandemie sprachen die Zahlen für sich:
Und das nicht nur auf Kosten der Gesundheit aller Mitarbeitenden. Auch besonders zu Lasten der Produktivität innerhalb der Firmen. Ebenso der Positionierung und des Images außerhalb der Firmem.
Als Lösung entwickelten wir ein digitales Tool. Dieses bieten Mitarbeitenden die Möglichkeit, etwas für ihre Gesundheit zu tun. Unsere Maßnahmen zur Gesundheitsförderung sind überall ausführbar. Egal ob am Handy oder direkt am Arbeitsplatz in Isselburg.
Gekoppelt mit unserem Gesundheitsratgeber und der maßgeschneiderten Betreuung aller Mitarbeitenden. So werden Sie mit unserer Lösung zum Vorreiter eines neuen, hochmodernen Konzepts.
Lassen Sie uns sprechenStudien über Arbeitsschutz zeigen es ganz klar. Durch regelmäßige Aktivität wird eine Verbesserung der körperlichen beziehungsweise psychischen Verfassung der Mitarbeitenden erzielt. Damit profitiert letztendlich die ganze Firma von einem gesundheitsförderndem Umfeld. Mitarbeitende werden leistungsfähiger und identifizieren sich stärker mit Ihrem Unternehmen.
Mit Hilfe von Gesundheits- beziehungsweise Bewegungsmaßnahmen kann die Rate der Fehlzeiten um durchschnittlich 26% reduziert werden.
Wie gesund sind Ihre Mitarbeitenden? Wir erheben zum Start einen Ausgangswert. Diesen ermitteln wir anonym in Zielgruppenanalyse, in Form von Umfragen und Check-Ups.
Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir eine maßgeschneiderte Strategie. Diese dient der individuellen Gesundheitsförderung Ihrer Mitarbeitenden.
Auf Grundlage unserer Zielgruppenanalyse kreieren wir individuelle Gesundheitsmaßnahmen. Dabei nutzen wir eine Kombination aus einer digitaler Form. Je nach Möglichkeit der Kontaktbeschränkung auch ergänzt in Präsenzform für Ihre Mitarbeitenden.
Wir konzipieren eine gemeinsame Kommunikationsstrategie zur Bekanntmachung der Maßnahmen. So werden alle Mitarbeitenden dauerhaft motiviert.
Haben wir unsere gemeinsamen Ziele erreicht? In einer Evaluation messen und zeigen wir die erreichten Resultate unserer eingeführten Maßnahmen kontinuierlich auf.
BGM umfasst betriebliche Rahmenbedingungen, Strukturen und Prozesse. Gesundheit ist die Fundament für Leistungsfähigkeit und Wohlbefinden. Betriebliches Gesundheitsmanagement in Isselburg: Was ist das eigentlich? Position und Organisation werden gesundheitsförderlich in Isselburg gestaltet. Ihre Gesundheit ist das wichtigste Gut von uns Menschen. Die Gesundheit der Mitarbeitenden wird gesichert und gefördert. BGM befähigt Beschäftigte zu einem gesundheitsförderlichen Verhalten.
Im Schwerpunkt widmet sich Mareike Köhler dem Gegenstand Abnehmen, weithin Behagen und ganz wichtig: dickhäutig leben. Über 80% der deutschen Bevölkerung leiden täglich eingeschaltet Rückenbeschwerden veranlasst durch des langen Sitzens und der mangelnden Bewegung. Selbstverfreilich darf die Geheimzutat nicht fehlen: Spaß aktiv der Sache! Nun startet Mareike Köhler dazu mit BGM und Firmenfitness durch. Mareike Köhler ist gelernte Sport- und Gesundheitstrainerin. Seit 2012 hat sie langer Atem Lou-Gehrig-Syndrom ihre Leidenschaft und Berufung entdeckt.
Wir unterstützen Sie in allen Phasen des BGM-Prozesses. Unsereiner tragen dazu bei, die Lebensqualität und die Gesundheit von Menschen langfristig zu fördern. Wir begleiten Sie auf dem Steg zu einem lange erfolgreichen Gesundheitsmanagement. Gerne unterstützen wir Sie bei der gesetzlich geforderten Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen. Betriebliches Gesundheitsmanagement in Isselburg fördert diese Kriterien nachweislich. Annahme für den Erfolg eines Unternehmens sind leistungsfähige, gesunde und motivierte Mitarbeiter. Unser Kollektiv arbeitet mit Leib und Seele statt eine bessere Zukunft.
Mit Hilfe des digitalen Gesundheitsassistenten bleiben sie ständig auf dem neusten Stand. Alle Gesundheitsmaßnahmen sind frei wählbar und Herkunft im Einzelnen von den BKK getragen. Durch modernes BGM in Isselburg werden Ihre Mitarbeiter gefordert, aber nicht überfordert. Ihre Mitarbeiter erhalten einen digitalen Begleiter mit maßgeschneiderten Bewegungs- und Ernährungsangeboten. Erstellt von Experten für Sport und Gesundheit. Trotz schwieriger Zeiten setzen Sie hiermit offen ein bestmögliches Betriebsklima. Aktuelle Gesundheitsmaßnahmen die aufgrund der epidemischen Lage zu einrechnen gilt. Zu wer auch immer neuen Periode bekommen Sie Lou-Gehrig-Syndrom Arbeitgeber einen Evaluationsbogen. Ein modernes Gesundheitsangebot exklusiv für Ihre Mitarbeiter. Lernen Sie wichtiges für eine gesunde Work-Life-Balance. Sie aufbewahren ein 360°-Paket für die beste Gesundheit Ihrer Mitarbeiter.
Vortrefflichkeit Lichtverhältnisse und einen hellen Raum schaffen. Stehen Sie oft wie möglich auf. Im Sitzen die Füße locker auf dem Boden abstellen. Dynamisches Sitzen hilft es den Tag am Schreibtisch tauglich zu überstehen. Ein Drittel der Arbeitszeit im Stehen verbringen. Die Hände in einer Linie mit Mark Unterarm auf die Tastatur legen. Bewegung wie Yoga in den Alltag einbauen.
Viele Herausforderungen formten die Umgebung zu wahren Problemen. Meetings rund um Homeschooling Einheiten. Die wissenschaftliche Arbeit vom Küchentisch statt vom ergonomischen Schreibtisch. Die Abwesenheit von sozialen Treffen und Kontakten. Bereits vor der Pandemie war die Gesundheit seitens Mitarbeitenden eine Herausforderung. BGM in Isselburg hilft Ihren Mitarbeitern ganz direkt.
Perpetuell vielmehr Unternehmen haben daher Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung aufgestellt. Arbeitgeber haben für das körperliche und seelische Wohlfühlen der Mitarbeiter zu sorgen. Das stundenlange im Gefängnis stecken und die gekrümmte Haltung stellen ein Pulverfass dar. Risikofaktoren sind auch Stress und Unzufriedenheit. Ein wichtiger Begriff ist eine ausgewogene Work-Life-Balance. Ist ein Büro der Arbeitsplatz, sollte besonders gut auf die eigene Gesundheit geachtet werden. Wer wertgeschätzt fühlt trägt damit zur eigenen Gesundheit bei.
Sie finden unsere Experten zudem im Umkreis: BGM in Rees, BGM in Bocholt, BGM in Kalkar und BGM in Emmerich.